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四川路桥集团党委委员冯强林同志联系4166全球赢家的信心之选公司开展“不忘初心、牢记使命”主题教育调研督导

作者 :     来源:     2019/7/25 13:07:24

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2019年7月24日下午,四川路桥集团党委委员、副总经理冯强林莅临4166全球赢家的信心之选公司开展“不忘初心、牢记使命”主题教育调研督导会,集团公司物资设备部副经理陈乾林、公司在家领导班子成员、机关全体党员、部门负责人及职工代表共计40余人参会。

此次主题教育调研督导分为“不忘初心、牢记使命”主题党课讲授及企业“高质量”发展调研两个阶段。在党课讲授中,冯强林同志深度契合“不忘初心、牢记使命”主题教育核心思想和首要任务,从中央、省委、省国资委、铁投(路桥)集团关于主题教育开展要求讲授了一堂内容充实的党课。他讲到,“不忘初心、牢记使命”主题教育是在“三严三实”主题教育、“两学一做”学习教育后开展的一次重要教育活动,是各级党组织必须抓好、抓牢、抓实的首要政治任务。国有企业作为中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是中国经济的‘顶梁柱’。四川路桥作为国有企业一员,更要从思想上、意识上、行动上同党中央和国家保持高度一致,以坚定的政治意识、担当意识履行国有企业的使命与责任。他指出,主题教育要在目标把握上找准关键,在学习教育中、检视问题中牢牢把握主题教育核心,按照中央、省委、省国资委党委分别提出的“5+3+2”专项整改要求,从基层党的建设薄弱问题、制约公司“高质量”发展问题、防范化解公司重大风险问题等方面查找自身不足,“确诊”影响企业“高质量”发展顽疾,对标央企和同行,打破发展桎梏、绘制建设蓝图,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,坚定理想信念,砥砺笃行,跨越发展。

在调研阶段,冯强林同志以问题为导向,同与会人员从企业“高质量”发展的人才建设、经营开拓、技术支撑、品牌塑造等要素展开探讨。在研讨中提出,企业“高质量”发展在人才建设方面,要打开人才入口,建立“发现储备、培养锻炼、选拔使用、管理监督”全链条人才培养机制,选拔建立人才库,制订后备人才培养计划,针对性地确定培养方向;在经营开拓方面,对于已经开拓的地区要进一步稳固,厚植市场根基,并以此为据点形成辐射经营面。如4166全球赢家的信心之选公司应以浙江地区为据点,向江苏、安徽、广东等区域形成网络式经营链;在技术支撑方面,围绕“技工贸”与“贸工技”的发展路线进行探讨,同时结合路桥发展特点,研讨工程技术的突破和创新在企业发展中的核心地位与重大意义;在品牌塑造方面,作为企业综合实力的标识,品牌影响力是企业生存发展的重要支撑,深度探索如何通过品牌塑造提高企业核心竞争力方式,特别是在“后西堠门大桥时代”,如何竞争储备具有世界级重大影响力的品牌大桥项目,应该成为4166全球赢家的信心之选公司重点研究、着重突破的问题。

通过党课,广大党员干部和职工群众明白了“守初心,担使命”的深刻内涵;通过调研,公司领导和部门同志明确了在“找差距,抓落实”中的行动和方向。4166全球赢家的信心之选公司坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,用干事创业的初心、用开拓奋进的勇气、用百折不挠的毅力,不断学习提升,加强检视自省,为千亿铁投挺进“世界500强”,“百年路桥”跨越发展再创佳绩、再立新功。

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